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彭利梅:余生所望 “三十而启”
  •     “三十而立”,人短短的一生三十岁是很重要的分界线,于我的经历而言这话正契合。30岁那年,我考入了大英法院,如今已过三年。短短三年:一次次认真工作顺利完成后收获的喜悦,一点点积累让能力得到提升的满足,一丝丝因失误带来的沮丧,时间在重复的工作中犹如白驹过隙;长长的三年:由陌生人成为相识相知步入婚礼殿堂的伴侣,一个背井离乡想家的孩子亲身体会了为母则刚的转变,从一名职场新人成长为中国共产党预备党员,每一步的脚印和经历都让回忆很清晰。

         从来到法院我就一直在政治部工作,还记得刚刚接手工作时的那种手忙脚乱、手足无措的无力感。那时候的自己不懂公文格式、不知干部职务职级划分、不清楚各项编制干警的情况等等;而现在,我能轻松的调整公文格式,能撰写相关公文,能清楚的告知新进同事干部职务职级的区别,能脱口说出干警的基本情况。我从懵懂无知到现在的条理清晰;从法院新人,逐渐转变成“老人”。在这个转变的过程中,我的同事们给了我很大帮助。刘主任总是会不停的告诉我要提高写作能力,会不厌其烦的帮我修改文稿,告诉我怎么去积累素材,去学习写作。卓姐会细心的告诉我职务职级的划分情况,公文格式的各项要求,单位干警的基本情况等等,在卓姐的脑子里,整个法院的人事情况都有清楚的记录。

         犹记得2018年5月开展“大学习 大讨论 大调研”活动,刚刚进入法院工作满一月,我就接到了这个巨大的挑战。当时各种报告、发言材料堆积,我被迫学习如何撰写公文,报告初稿完成,提交主任审核、修改,一轮又一轮,那一段时间,感觉工作生活中就只剩下写材料。主任经常提醒我要多学习写作,还给我准备法院队伍建设杂志,让我工作空余时间学习提升。慢慢的,通过不断的练习,我的公文写作能力得到了提高,终于达到了领导的要求。再说说法院系统年度考核工作,它是我2018年接手的第二个“大挑战”,它的挑战在于繁杂,这个工作需要全院统筹,各部门协同配合,非常考验工作协调能力。年度考核工作给我最深的印象就是繁杂,考核项目四五十个,每个项目都要准备对应的佐证材料,然后计算各项得分,特别需要注意细节。有时候一个小小的细节遗漏了,就会错过一个得分点,往往丢掉0.1分都可能让我们跟其他法院拉开差距。做完这个工作,让我知道工作必须要做细,细节应当做到完美,才能不辜负全院干警的辛苦付出。

         在这三年里,我收获颇丰,但就整体而言,我需要学习的东西更多。希望在接下来的年月里,自己能更努力工作、学习,把各项能力再提升。

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